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Das Buch richtet den Blick systematisch auf jene Ansaetze von Digitalisierung, die die Arbeitsorganisation in der Pflege verbessern und dadurch das Potential haben, zu einer hoeheren Zufriedenheit von Pflegekraeften beizutragen. Digitalisierung in der Pflege wird aktuell sehr kontrovers diskutiert. "Werden Pflegekraefte in Zukunft durch Pflegeroboter ersetzt?" Solche und aehnliche Schlagzeilen werfen weitreichende ethische Fragestellungen auf und tragen nicht dazu bei, das Potential, welches Digitalisierung fuer die Pflegebranche bietet, sichtbar zu machen. Dieses Buch behandelt Ansaetze von Digitalisierung, die Pflegekraefte in ihrer alltaeglichen Arbeit unterstuetzen oder auch die Lebensqualitaet von Pflegebeduerftigen erhoehen. Die vorgestellten Ansaetze wurden wissenschaftlich fundiert entwickelt und haben sich in der Praxis bewaehrt. Das Buch zeigt auch auf, wie der Prozess digitaler Transformation in der Pflege erfolgreich umgesetzt werden kann - naemlich in einer Art und Weise, dass die in der Pflege Beschaeftigten von Beginn an Gestalter ihres eigenen Veraenderungsprozesses sind. Das Kapitel 8 "Nachhaltige Motivation durch wohlbefindensorientierte Gestaltung" wird auf link.springer.com unter der Creative Commons Namensnennung 4.0 International Lizenz veroeffentlicht.