3 Review(s)

Dieses Buch eroeffnet eine Reihe zu den Themen Coaching und Supervision. Es ist der Konzeptentwicklung von Coaching gewidmet. Wahrend derzeit zahlreiche Publikationen erscheinen, die eher das "Modische" und schnell Verwertbare im Coaching akzentuieren, sind hier Beitrage versammelt, die seine konzeptionelle Fundierung verfolgen. Das Buch umreisst zunachst "Coaching als Managementberatung", wo es um Ansatze der Fuhrungsberatung, der Managementdiagnostik und der Kompetenzentwicklung geht. Auch das Coaching des Topmanagements von Mittelbetrieben wird hier thematisiert. Die Relation von Coaching zu benachbarten und verwandten Beratungsformaten wie Mediation, Supervision, Psychotherapie und OE wird ebenfalls ausgeleuchtet. Besondere Schwerpunkte bilden "Philosophische Implikationen von Coaching" und sein Stellenwert als Profession. Das Buch enthalt grossenteils Aufsatze, die in fruheren Heften von OSC erschienen sind und jetzt fur dieses Buch stark uberarbeitet wurden. Es enthalt daruber hinaus Beitrage, die fur diesen Band neu verfasst worden sind. Die Autoren sind entweder Wissenschaftler, die auch als Coaches tatig sind, oder sie sind Coaches, die einschlagiges "Wissen schaffen" wollen