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?Dem globalen Wettbewerb ausgesetzt, fuehlen sich viele Manager in der Klemme: Zwang zur Expansion bei steigendem Kostendruck, Notwendigkeit zur Personalentwicklung bei gleichzeitigem Zwang zur Rationalisierung, Ausbau des operativen Geschaeftes bei gleichzeitiger Forderung nach Wertsteigerung und hoher Kapitalrendite. Mit alten Denk- und Verhaltensmustern lassen sich diese scheinbar kontraeren Anforderungen immer seltener loesen. Die Aufgaben der Zukunft erfordern einen neuen Typ Manager: mit festen Prinzipien wie Verlaesslichkeit, Offenheit und Ehrlichkeit. Mit der Bereitschaft, Neues mit System anzugehen. Und mit ausgepraegter Achtsamkeit fuer Geschaeft und Umwelt. Dieses Buch macht Unternehmern und Fuehrungskraeften Mut, in Systemen und Szenarien zu denken, mit einer neuen Fuehrungspraxis die Zukunft zu gestalten und so die allgegenwaertigen Fesseln zu sprengen.